Sisällysluettelo:
Per Diem on latinankielinen lause "päivässä". Diem-työntekijät ovat samanlaisia kuin itsenäiset urakoitsijat ja freelance-työntekijät, joissa he työskentelevät asiakkaan tai työnantajan tarpeessa ja joilla ei ole erityistä tai asetettua aikataulua. Päivittäisillä työntekijöillä ei myöskään yleensä ole tiettyä palkkaa tai palkkaa.
Noin
Yritykset voivat vuokrata päivittäisen työntekijän erityishankkeen toteuttamiseen. Työnantajat maksavat yleensä päivittäisestä työntekijästä yhden työpäivän perusteella eikä välttämättä tunti- tai palkkatyönä.Päivittäisillä työntekijöillä ei ole samaa erityistä työaikataulua kuin tavalliset työntekijät. He voivat usein asettaa oman aikataulunsa niin kauan kuin aikataulu sallii hankkeen valmistumisen ajoissa.
Per Diem Pay
Liiketoiminta voi päättää maksaa työntekijälle tuntipalkan, joka perustuu työntekijän kentän keskimääräiseen palkkaan ja päivittäisen työntekijän kokemustasoon. Esimerkiksi, jos yritys tarvitsee erikoisprojektin copywriterin, yritys voi päättää maksaa copywriterin päivittäiseltä ajalta, tavallisten työntekijöiden keskimääräisestä tuntihinnasta. Yritykset voivat myös päättää maksaa työntekijälle kertakorvauksen, kun hanke on valmis.
hyötyjä
Päivittäisten työntekijöiden hyöty on vapaus, joka heidän on tehtävä omia aikataulujaan; he voivat työskennellä useita asiakkaita kerralla. Suurimmat edut työnantajille ovat se, että työnantajan ei tarvitse maksaa terveys- tai eläke-etuuksista, päivärahojen työttömyysvakuutuksista eikä palkkasummista. Tämä auttaa pitämään työnantajan kokonaiskustannukset alhaalla. Työnantajien ei myöskään vaadita tarjoamaan päivittäistä työntekijää maksetusta sairausajasta tai loma-ajasta.
Per Diem työntekijöiden verot
Päivittäisiä työntekijöitä ei yleensä makseta valtion ja liittovaltion veroista. Tämä tarkoittaa sitä, että kun on kyse verojen jättämisestä, työntekijä on velvollinen maksamaan kaikki valtion ja liittovaltion tuloverot. Päivittäisten työntekijöiden tulisi harkita arvioitujen verojen maksamista joka neljännes, jotta IRS-rahat eivät johtuisi verovuoden lopussa. Lisäksi, koska päivittäiset työntekijät eivät ole vakituisia työntekijöitä, heidän on maksettava itsenäisen ammatinharjoittajan vero. Tämä on itsenäisten ammatinharjoittajien sosiaaliturva- ja Medicare-osuus. Työnantaja maksaa puolet tästä verosta tavallisista palkansaajista.