Sisällysluettelo:

Anonim

Pohjois-Carolinan asukkaana lainsäätäjällä ei ole säännöksiä eläkerahastojen käytöstä henkilökohtaisina lainoina. Eläke-tilin tyyppi, jonka olet määrittänyt, onko sinulla pääsy siihen lainan saamiseksi. Eläketilien tyypit vaihtelevat julkisen ja yksityisen sektorin työntekijöiden välillä. Lainan saaminen eläketililtäsi sisältää rajoituksia, joita sinun on noudatettava, jotta et voi kohdata oletusarvoa.

Rahoituksen ottaminen eläkkeellesi voi olla riskialtista ja vähentää tulevaisuuden rahaa.

Yksityisen sektorin työntekijät

Yksityisen yrityksen työntekijänä olet todennäköisesti 401k tai 403b. Nämä suunnitelmat mahdollistavat lainat, vaikka tämän vaihtoehdon saatavuus riippuu työnantajalta. Työsuhde-etuustutkimuslaitos totesi, että 21 prosentilla 401 kilon suunnitelman haltijoista oli velkoja heille vuonna 2009.

Julkisen sektorin työntekijät

Useimmat North Carolina -yhtiön julkiset työntekijät saavat eläkkeelle siirtymisensä valtion eläkkeelle. Järjestelmän eläkejärjestely on 401a: n määritelty etuussuunnitelma, eikä se salli rahan ottamista eläketileiltä.

Vaihtoehdot julkisen sektorin työntekijöille

Julkisena työntekijänä voit käyttää North Carolina Deferred Compensation- ja 401k-suunnitelmia. Jos valitsit jonkin näistä suunnitelmista, voit lainata rahaa siitä. Sinun on maksettava 60 dollarin maksu lainan saamiseksi.

rajoitukset

Voit lainata enintään 50 000 dollaria tai 50 prosenttia tilisi saldosta, riippuen siitä, kumpi on pienempi. Vaikka rahat, joita lainatte, herättävät mielenkiintoa, se voi ottaa rahaa, joka ansaitsee korkeamman tuoton markkinoilla. Ei ole rajoituksia siitä, miten voit käyttää rahaa, eikä luottotarkastusta ole. Lainan on maksettava takaisin viiden vuoden kuluessa tai joissakin tapauksissa työsuhteen päättyessä. Voit maksaa takaisin lainaksi ostetun ensisijaisen kodin viiden vuoden kuluttua. Lainan laiminlyönti muuntaa sen ennenaikaiseen jakeluun, mikä tekee siitä tuloveron ja 10 prosentin ennenaikaisen peruuttamisen seuraamuksen, jos olet alle 59-vuotias.

Suositeltava Toimittajan valinta