Sisällysluettelo:

Anonim

Työttömyysetuudet ovat maksuja henkilöille, jotka on irtisanottu työpaikastaan. Maksut on suunniteltu auttamaan näitä työntekijöitä maksamaan perustarpeet, kun he etsivät uutta työtä. Työntekijän on oltava etuuksien saamisen aikana käytettävissä ja hänen on etsittävä uutta työtä. Nämä edut eivät ole vain Yhdysvaltojen kansalaisille, vaan niin sanotun vihreän kortin haltijoille, joita kutsutaan myös pysyviksi asukkaiksi.

Työttömyysedut

Työttömyysetuuksien saamiseksi henkilön on ensin haettava valtionhallintoaan. Ennen etuuksien myöntämistä etuuksien hallinnoinnista vastaava virasto yrittää ensin selvittää, onko henkilö oikeutettu. Tukikelpoisuusvaatimukset ovat samat Yhdysvaltojen kansalaisille kuin pysyville asukkaille. Jos vakituiselle asukkaalle myönnetään etuuksia, hän saa maksuja samaan ajanjaksoon ja samaan määrään kuin vastaava Yhdysvaltain kansalainen.

Pysyvät asukkaat

Pysyvät asukkaat määritellään yksilöiksi, jotka ovat laillisesti sallittuja jäädä Yhdysvaltoihin määräämättömäksi ajaksi. Pysyville asukkaille voidaan myöntää tämä asema useilla eri tavoilla. Vaikka monet saavat oleskella työhön, muut voivat perheen periä tai siirtyä pakolaisiksi tai poliittisista syistä. Syy siihen, että henkilö sai vihreän kortin, ei vaikuta hänen oikeuteensa saada etuuksia.

Työvaltuutus

Etuuksien saamiseksi henkilön on oltava "kykenevä ja käytettävissä" työskentelemään. Tämä tarkoittaa sitä, että pysyvän asukkaan on voitava tehdä työtä, jos hänelle tarjotaan. Tämä voi olla ongelmallista asukkaalle, jolla oli lupa työskennellä vain yhden työnantajan palveluksessa. Jos työnantaja ampuu hänet, hän ei voi työskennellä jonkun muun kanssa. Tämä tarkoittaa, että hän ei voi saada työttömyysetuuksia.

näkökohdat

National Employment Law Projectin mukaan jotkut maahanmuuttajat ovat väittäneet tuomioistuimissa onnistuneesti, että jos pysyvä asukas voi fyysisesti ottaa työtä ja haluaa työskennellä, hänellä olisi oltava oikeus työttömyyskorvauksiin, vaikka hänellä ei ole tällä hetkellä lupaa ota toinen työ. Työministeriö, samoin kuin useimmat tuomioistuimet, ei kuitenkaan ole samaa mieltä lain tulkinnasta, mikä tarkoittaa, että tätä väitettä hakevaa hakijaa hylätään todennäköisesti etuja.

Suositeltava Toimittajan valinta