Paluu töihin synnytyksen jälkeen on valtava testi lapsille ja vanhemmille. Uudet äidit eivät ehkä ole koskaan olleet erillään lapsistaan; Sillä välin heidän on mukautettava toimistotilaansa, kun koko heidän elämänsä on muuttunut dramaattisesti. Se on ajanjakso, joka on täynnä stressiä, mutta erityisesti naisilla on myös hyviä uutisia: Sinulla on enemmän valtaa tässä tilanteessa kuin luulet.
Belgian Gentin yliopiston tutkijat seurasivat 126 naista ensimmäisten työpäivien jälkeen äitien jälkeen. He halusivat nähdä, kuinka paljon vauvan temperamentti vaikutti äitinsä paluun työpaikalle. Hypoteettisesti kiusallisesta vauvasta poissaolo voi aiheuttaa työssäkäyville enemmän stressiä ja huolta. Mutta tutkimusryhmä totesi, että vastasyntyneen luonne ei vaikuta kielteisesti useimpiin äideihin tavalla tai toisella.
Sen sijaan toimiston onnellisimmat äidit olivat niitä, jotka tunsivat luottavaisena ja integroituneena sekä vanhempina että työntekijöinä. Heillä oli taipumus tuntea olevansa päteviä vuorovaikutuksessa vauvan kanssa, kehittää "lämmin ja hellä suhde" vauvan kanssa, ja tuntuu myös "vapauden ja valinnan tunne heidän toimissaan", lehdistötiedotteen mukaan. Ennen kaikkea onnellisimmat äidit ottivat tilaisuuksia olla menemättä kovasti itsensä päälle, olipapa hämmentyneitä tai kadottamassa lapsiaan.
Ei ole yllättävää, että helpottavan vauvan luominen luo henkisen puskurin uusille vanhemmille, mikä auttaa heitä selviytymään tästä lisärasituksesta työpaikalla. Kaiken kaikkiaan uusilla äiteillä, jotka täyttivät omat psykologiset tarpeensa, oli helpoin aika ratkaista uudet rutiinit. Pienemmällä tuomitsemisella voi mennä pitkälle kohti onnea, jopa ilman vanhemmuutta; niin ainutlaatuisessa ja muuntuvassa osassa elämääsi, se ei ole koskaan huono aika aloittaa.