Yksi kauhistuttavan pomon kauhistuttavimmista muodoista puhaltaa sinut eräänä päivänä ja toimii seuraavana unena. Työntekijänä ja henkilönä olet epäillyt kokemuksestasi ja reaktiostasi siihen. Se pitää sinut epävarmalta ja ahdistuneelta, mutta pomollesi on melko hyvä asia.
Siellä on runsaasti tutkimuksia, jotka osoittavat, kuinka huonot työympäristöt voivat kirjaimellisesti olla vaarallisia terveydelle. Reilu kohtelu vähentää sairauspäivääsi ja lisää mielenterveyttäsi. Mutta jos pomosi on kiusaaja, olet usein jättänyt kiven ja kovan paikan. Michigan State Universityn uusi tutkimus osoittaa, miksi pomosi voi käyttäytyä niin äärimmäisillä tavoilla. Lyhyesti sanottuna - se saa heidät tuntemaan itsensä paremmin.
Tutkija Russ Johnson epäilee, että esimiehet, kuten muutkin, pitävät omaa käyttäytymistään "moraalisen pääkirjan". "Sen lisäksi, että esimiehet tunsivat syyllistyneen omaan väärinkäytökseen, he tunsivat, että he menettäisivät" moraalisen luoton ", hän sanoi lehdistötiedotteessa. "Jotta luotto luotaisiin takaisin, he osoittivat tyypillisiä, tukevia ja korjaavia käyttäytymismalleja työntekijöitään kohtaan."
Johnson on julkaissut muita tutkimuksia väärinkäyttäjistä, mukaan lukien yksi tutkimus, joka osoittaa, että suoran raportin huutaminen voi lievittää henkistä väsymystä stressaantuneelle johtajalle. Siitä huolimatta, ei ole mitään tekosyitä tällaiselle johtamistavalle, varsinkin kun on osoitettu, että myötätunto luo parhaat työympäristöt. Jos tässä tutkimuksessa kuvataan pomosi, tutki tapoja pitää työelämäsi erillään muusta - ja mahdollisuuksista löytää parempi työ.