Sisällysluettelo:
Työttömyys voi olla pelottavaa, varsinkin jos sinulla on perheenjäseniä tai muita huollettavia, jotka luottavat sinuun. Mutta jos asut Pennsylvaniassa, voit löytää jonkin verran mukavuutta, että työttömät työntekijät, jotka ovat oikeutettuja työttömyyteen, saavat joitakin korkeimmista työttömyysetuuksista missä tahansa valtiossa. Pennsylvanian työttömyyskorvauksia myönnetään myös työntekijöille, jotka ylläpitävät tukikelpoisuutta yli vuoden.
Suurimmat edut
Pennsylvanian työ- ja teollisuusministeriö on valtion yksikkö, joka vastaa työttömyysetuuksien laskemisesta ja jakamisesta. Vuodesta 2011 Pennsylvaniassa maksettavat korkeimmat viikoittaiset etuudet olivat 573 dollaria. Jos haluat vaatia etuuksia, hanki hakemuslomake valtion lainsäätäjän toimistosta tai jossakin osastolta hallinnoimassa PA-CareerLink-valtiosta. Hakemukset voidaan lähettää tai lähettää CareerLink-toimistoon henkilökohtaisesti. Voit myös toimittaa etuja työ- ja teollisuusministeriön verkkosivuilla tai soittaa numeroon 1-888-313-7284 puhelimitse.
Etuuksien kesto
Pennsylvaniassa työttömyysetuuksien maksamisen enimmäisaika on 72 viikkoa - noin vuosi ja viisi kuukautta. Tämä riippuu Pennsylvania-työntekijän ennen työttömyyttä tekemästä rahamäärästä. Yksilöt, jotka saavat Pennsylvaniassa sallitut työttömyyskorvaukset, saavat 14 898 dollaria 26 viikon aikana.
Muut valtiot
Kun verrataan työttömyysetuuksia kussakin 50 valtiossa, Pennsylvania tarjoaa työttömille työntekijöille kolmanneksi korkeimman hyötypaketin. Vain Rhode Island ja Massachusetts tarjoavat enemmän rahaa työttömyysetuuksiin. Useimmat valtiot tarjoavat viikoittaisia etuja 300 - 500 dollaria.
Etuuksien laskeminen
Pennsylvanian työ- ja teollisuusministeriö laskee työttömälle työntekijälle maksettavien viikoittaisten työttömyysetuuksien määrän lisäämällä työntekijän palkat perusvuoden aikana. Perusvuotta pidetään viimeisenä neljänä viimeisenä viidestä neljänneksestä, jotka ovat läpäisseet kokonaisuudessaan, jonka aikana työntekijä oli palkattu. Yleensä työntekijän saaman työttömyyskorvauksen määrä vastaa noin puolta heidän viikoittaisesta palkastaan aiemmassa työssään. Työntekijät, jotka ansaitsevat vähintään 20 prosenttia koko perusvuoden palkasta yli neljänneksellä perusvuodesta, ovat oikeutettuja työttömyyskorvauksiin.