Sisällysluettelo:
Työstä luopuminen on toimintaa, johon liittyy usein tunteiden sekoitus. Ei ole väliä, jos lähdet, koska olet löytänyt paremmat mahdollisuudet edetä uralla tai jos olet ollut kurja nykyisessä työssäsi; eroaminen on aina kunnossa. Pidä kirja niin ystävällisenä ja positiivisena kuin mahdollista, sillä tulevien työnantajien lukema on. On aina parasta välttää siltojen polttamista, varsinkin kun et koskaan tiedä, milloin saatat tarvita viittausta tai käyttää entistä työnantajaa yrityskontaktina.
vaihe
Osoita kirjeenne esimiehellesi tai henkilölle, jolle olet suoraan ilmoittanut. Viittaamme tähän henkilöön nimittäin, välttäen persoonattomia terveisiä, kuten "Ketä se koskee".
vaihe
Aloita kirjeen käyttöönotto ilmoittamalla esimiehelle tai työnantajalle, että eroatte nykyisestä sijainnistasi.
Esimerkiksi ensimmäisessä kohdassa voitiin sanoa: "Tämä kirje on tarkoitettu viralliseksi eroamiseksi nykyisestä sijainnistani yrityksen nimi. Viimeinen työpäiväni on viimeinen päivä."
vaihe
Huomaa lopetuspäiväsi hyvin selkeästi, jotta työnantajasi voi helposti tunnistaa viimeisen työpäivän. Tarkista yrityksen käytäntösi, kuinka paljon ilmoitusta sinun on annettava. Monet työpaikat edellyttävät kahden viikon ilmoitusta, kun taas muut yritykset vaativat neljän tai kuuden viikon varoituksen. Ammattitaidon ja kohteliaisuuden säilyttämiseksi annat aina vaaditun ilmoituksen.
vaihe
Korosta lyhyesti positiivisia kokemuksia, joita olit tällä hetkellä.
Voit esimerkiksi sanoa: "Olen nauttinut täällä ajastani ja oppinut niin paljon, että voin käyttää tulevina vuosina."
vaihe
Luettele eroamispyyntösi, jos sinusta tuntuu olevan taipuvainen, vaikka sitä ei tarvita. Jos päätät selittää eroamisen syyn, pidä se lyhyt ja makea. Jos esimerkiksi lähdet lääketieteellisten ongelmien vuoksi, kirjoita "Viime aikojen lääketieteellisistä ongelmista johtuen, en voi jatkaa nykyistä työtäni tämän yrityksen kanssa."
Jos eroaminen johtuu siitä, että puoliso tarvitsee siirtyä uuteen työhön, harkitse, että "Puolisoni on hyväksynyt uuden aseman lisää kaupunki -paikkaan ja siirrymme aloittamaan tämän uuden mahdollisuuden."
Joskus yritykset tarjoavat siirtää työntekijöitä muihin toimistoihin, kun lomautukset ovat merkittäviä. Jos päätät hylätä uudelleensijoittamisen tarjouksen: "Vaikka arvostan suuresti tarjousta siirtyä lisää kaupunkiin, se ei ole minulle tällä hetkellä mahdollista."
Jos olet ollut tyytymätön työhösi, riittää, että "Olen päättänyt jatkaa muita vaihtoehtoja henkilökohtaisista syistä".
Vältä negatiivisia tai muuten väitteitä, joita voit käyttää sinua vastaan myöhemmin.
vaihe
Kiitos työnantajallesi mahdollisuudesta työskennellä hänelle ja sulkea kirje allekirjoittamalla nimesi.
Ajatuksena on sekä henkilökohtainen että upea, harkita lausuntoa, kuten "Toivotan teille ja kaikille yrityksen nimi vain parhaaksi ja toivon, että pidän yhteyttä."